Нас часто спрашивают

1. Что такое «Программа обучения МВА General»?

Это международная практическая образовательная программа, направленная на качественную подготовку менеджмента. Программа соответствует международным стандартам и разработана с учетом современных реалий и тенденций. 

2. Каковы сроки обучения на программе?

МВА General рассчитана на 18 месяцев, MINI-MBA – на 6 месяца. 

3. На каком языке будет проходить обучение?

Обучение проходит на английском, испанском, португальском и русском языках. Обучение с британскими экспертами проходит с синхронным переводом.

4. Какие дипломы получают выпускники программы?

Выпускники программы получают британский диплом A1 Business School и локальные дипломы партнеров, представляющих образовательные услуги. Дипломы имеют престижные международные локальные аккредитации.

5. Кто преподает на программах?

Наши преподаватели – это британская команда звездных преподавателей и экспертов, а также локальные команды экспертов-практиков.

6. Кому подойдет эта программа?

Руководителям подразделений – как опытным, так и начинающим, а также собственникам бизнеса.

7. Каковы требования к поступлению на программу?

Для обучения на программе MBA General в A1 Business School необходимы следующие требования:

  • Возраст от 25 до 55 лет.
  • Законченное высшее образование.
  • Опыт работы не менее 2-х лет на руководящих должностях.
  • Мотивация к обучению.
     
8. Когда начинается обучение?

Набор в группы будет проводиться 29 мая 2018 г. и 16 сентября 2018 г.

9. Как будет проходить процесс обучения?

Вы обучаетесь дистанционно. Система обучения модульная: вы проходите весь материал последовательно, от курса к курсу, от модуля к модулю, закрепляя знания на проверочных тренажерах и тестированиях. Вы будете выполнять домашние задания, участвовать в групповых заданиях, выполнять проектные работы. В конце каждого модуля студенты принимают участие во внедренческих вебинарах, где разбираются итоги модуля и вопросы слушателей программы под руководством бизнес-коуча. 
Вы постоянно получаете поддержку преподавателей, кураторов, тьюторов. 
Преподаватели поддерживают слушателей в течение всего обучения, проверяют домашние задания и дают обратную связь. 

10. Что такое «Клуб выпускников»?

Клуб выпускников – это система постоянного обмена знаниями, это отличный нетворкинг. 
Выпускников программы ждут постоянные встречи в формате офлайн. Выпускники программы получают бессрочный доступ ко всем материалам, которые постоянно обновляются с учетом реального времени. 
Если вас интересует в дальнейшем трудоустройство, вам доступны личные консультации карьерного коуча, материалы по управлению карьерой. Школа сотрудничает с кадровыми агентствами и крупными компаниями, помогая в трудоустройстве выпускникам. 

11. Что такое «Пир-группы»?

Пир-группы (группы равных) – это онлайн-дискуссии для студентов, где обучающиеся одного уровня обсуждают проблемы и вопросы своего бизнеса и компаний, направленных на совместный поиск эффективных решений. Пир-группы формируются по уровню должности, профилю студентов, чтобы коммуникация была наиболее эффективной. Повестка определяется участниками группы (не более 14 человек) и координируется модератором. 

12. Что такое «Групповые задания»?

В ходе обучения на программе студенты выполняют 5 совместных проектов – решают кейсы, требующие взаимодействия и обсуждения между участниками. Обсуждения проходят онлайн всеми членами группы. Кейсы разработаны опытными методологами и позволяют тренировать навыки работы в команде, отрабатывать навыки управления проектами, учат студентов находить наиболее эффективные решения. 

13. Что такое «Дискуссионные клубы»?

Это онлайн-встречи по различным бизнес-направлениям, в ходе которых участники обсуждают насущные вопросы развития различных профессиональных областей. Дискуссии проходят несколько раз в неделю и формируются по профилю участников. Вы всегда заранее можете ознакомиться с повесткой дискуссии. В дискуссии принимают участие до 12 человек. 

14. Что такое «Советы директоров»?

Советы директоров – это ежемесячные встречи на протяжении последних 12 месяцев обучения небольшими группами участников, в которые входят не более 12 человек. Участие в советах директоров доступно только для собственников бизнеса и CEO компаний. 
В ходе совета директоров студенты прорабатывают по заданному плану развитие своей компании по всем ключевым бизнес-процессам и отчитываются по прогрессу прошедшего месяца. Все встречи проходят под руководством бизнес-коуча, который курирует прогресс и помогает решать сложные вопросы. 
По итогу 12 советов директоров вы проработаете точки роста и способы оптимизации бизнес-процессов в ключевых направлениях вашего бизнеса, получите советы и опыт других участников, составите и будете следовать согласованному плану мер и изменений, которые приведут ваш бизнес к увеличению рентабельности и откроют новые горизонты. 

15. Что такое «Центр практики»?

Центр практики – это платформа для решения ваших бизнес-задач. Вы можете использовать интеллект сообщества бизнес-школы для решения собственных бизнес-задач совершенно бесплатно. 
Кейсы – это ситуации из различных отраслей и сфер бизнеса, которые предлагают к решению сами студенты Школы, преподавательский состав Школы и ее партнеры. Метод case-study – это очень эффективная методика обучения, позволяющая вам научиться принимать решения в практических ситуациях. 

16. Что такое «Внедренческие вебинары»?

По итогу каждого модуля студенты программы участвуют в специальных вебинарах. На вебинарах преподаватель подводит итоги модуля, отвечает на вопросы студентов и разбирает решения кейсов и практических заданий, которые были выполнены студентом в рамках модулей. Вебинары помогают не только закрепить знания, но и глубже проработать варианты решения практических ситуаций за счет групповой работы под руководством преподавателя. 

17. Что такое «Бизнес-игры»?

В ходе обучения студенты могут принять участие в уникальных бизнес-играх.  Это самая мощная в мире многопользовательская бизнес-симуляционная среда, которая делает обучение предпринимателей и менеджеров эффективным и практическим. Вы сможете совершенствовать практические навыки менеджмента в реалистичной симуляции.